第三百五十章筹划

尹修道。

纪雪晴赞同的点点头，“好，那就照你说的办。”

“对了，我把咱们打算等院线计划落实一部分后，着手进入影视制作方面的事也跟闪闪提了一下。如果你没意见的话，我是希望到时候咱们的影视制作公司可以给出一部分股份给闪闪。毕竟到时候很多地方可能都需要闪闪家里出点力。”

纪雪晴道。

尹修对此倒没意见，“这是应该的。影视制作方面倒是不用那么着急，反正目前来说，还是先把院线和商业广场的公司搭建起来再说，一步步来就好。”

微顿了一下，尹修继续道：“你也找一个可以信任，也有一定能力的人在公司里担任一个比较重要的职位。至于公司的掌舵人，咱们还是聘用一位职业经理人来负责。你看这样如何？”

这样的话，其实也有一定的弊端。

比如，尹修让尹家的人介入进来，以及纪雪晴让她亲近的人介入，这都会让公司内部的成分变得复杂，将来或许会形成一定程度上的内部争斗。

但是，相比起来，这样似乎还算可以接受。至少，新公司的权力会被分化，不会过于集中在某人手里。

到时候，就算有点什么需要变动的，也不至于会引起公司太大的震动。

“那这件事就暂且这么着。正好闪闪说她过几天好像是要来银海录制一档什么真人秀节目来着，到时候等她来了银海，咱们可以跟她当面好好聊聊这些事情。”

纪雪晴说道。

“行。”尹修点点头。

这时，纪雪晴忽然微笑了起来，道：“正事聊完了，再聊点别的吧。”

“嗯……这样，还行吧。不过我也得问问家里亲戚什么的有没有合适的人选可以胜任这么一家公司的要职。”

纪雪晴苦笑道。

“总要先问问吧。实在没有的话，也可以从你感情比较不错的朋友或者同学什么的里面挑选一个合适的。比如财务方面的，人事方面的。”

“当然，咱们安排的人，最好到时候就提醒他们，只负责他们各自职责部门内的事务就好，不能让他们仗着咱们的关系就对公司的整体经营和发展策略指手画脚，束缚了公司总裁的手脚。”

“另外就是，对于公司的大方向，大的决策，还是得要经过咱们总公司这边，也就是你我的同意才能够真正的实施。这样应该就没什么问题了。就算有什么问题，将来也不会太麻烦。”